Le Jour de deuil national, célébré chaque année le 28 avril, a été officiellement reconnu par le gouvernement fédéral en 1991, huit ans après l’adoption du Jour du Souvenir par le Congrès du travail du Canada. Le Jour de deuil national a depuis été adopté dans près de 80 pays et reconnu par la FAT-COI et la Confédération internationale des syndicats libres.

Les chiffres sont éloquents. En 2014, 919 décès sur les lieux de travail ont été enregistrés au Canada, comparativement à 902 en 2013. Cela représente plus de 2,5 décès par jour.

Au cours des 20 années écoulées entre 1995 et 2014, on a attribué le décès de 18 039 travailleurs, (soit une moyenne de 918 décès par années).

Le Jour de deuil national, célébré chaque année le 28 avril, a été officiellement reconnu par le gouvernement fédéral en 1991, huit ans après l’adoption du Jour du Souvenir par le Congrès du travail du Canada. Le Jour de deuil national a depuis été adopté dans près de 80 pays et reconnu par la FAT-COI et la Confédération internationale des syndicats libres.

Le drapeau canadien sera hissé à mi-mât seulement sur la Colline du Parlement. Les travailleurs allumeront des bougies, porteront des rubans et des brassards noirs, et enfin se recueilleront en silence pendant quelques minutes. Les entreprises sont invitées à participer en faisant du 28 avril un Jour de deuil et en conjuguant leurs efforts pour prévenir les blessures, les maladies et les décès.

Le CCHST (Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail) a bon espoir que la commémoration annuelle de cette journée sensibilisera davantage les Canadiens à l’importance de mettre en place des conditions de travail sécuritaire sur les lieux de travail pour prévenir les blessures et les décès. C’est la journée choisie pour honorer les travailleurs décédés, mais elle constitue aussi un vibrant appel en vue de protéger les vivants.

Source : CCHST